À propos

Coaching professionnel pour votre entreprise

Power 4 Action donne à votre entreprise la force d'aller de l'avant. Vous avez peut-être entendu parler de coaching professionnel ou encore de coach en entreprise, nous nous définissons plus comme des guides ou encore des experts en gestion du changement afin de vous orienter, vous et vos équipes, sur le chemin du succès. Quels que soient les projets en cours dans votre société nous réalisons une analyse et des formations pour vous aider.

Paysage terre et mer

Des experts en coaching professionnel

Power 4 Action, ce sont avant tout des coachs professionnels et experts pour aider votre entreprise à prendre la bonne direction avec des outils et des formations adaptées à chaque situation. Notre démarche et nos solutions visent le développement de votre entreprise et l’épanouissement professionnel de vos équipes.

Nos interventions sont basées sur des stratégies d’accompagnement afin que vos employés soient réorientés vers la performance tout en conservant leur bien-être au travail.

Le business coaching au cœur de nos activités

Nous mettons nos services à votre disposition pour répondre aux objectifs de votre entreprise. En tant que manager, vous cherchez à augmenter vos performances personnelles ou à développer les performances de vos collaborateurs, nous sommes là vous épauler et réagir pour une transition plus fluide et des résultats positifs. Nous agissons également pour la mise en place d’un nouveau système de travail ou pour palier à des problèmes internes.

Vous voulez augmenter vos performances

Engageons ensemble une transition vers l’agilité, en définissant votre propre modèle d’agilité managériale, tourné vers le client.

Vous voulez des équipes épanouies

Activons ensemble la motivation intrinsèque, libérons les talents et la puissance intérieure de vos équipes.

Vous voulez un chemin plus fluide

Devenons le Sherpa qui accompagnera la réussite de vos projets.

Vous voulez des équipes performantes

Laissez-nous booster vos énergies mentales, physiques, spirituelles et émotionnelles.

Vous voulez des équipes authentiques

Apprenons-leur à savoir dire OUI et à oser dire NON.

À quels défis
faites-vous face aujourd'hui ?

Les dysfonctionnements fréquents en entreprises

  • Inconfort, inefficacité, immobilisme ou agitation
  • Fatigue du changement face au manque de sens
  • Désengagement, absentéisme
  • Des prises de décisions difficiles
  • Du stress, des tensions permanentes, de l'incertitude
  • Les valeurs de l’entreprise non alignées aux valeurs des travailleurs

Quelles en sont leurs causes ?

Nous vivons dans un monde en mouvement, où plus rien n’est prévisible ni stable dans la durée. Les changements ne peuvent être prévus sur base du passé. Plus nous sommes confrontés à l’incertitude, plus nous recherchons des certitudes, que nous ne trouvons pas, avant de prendre une décision.

Cela entraîne un inconfort mental et émotionnel, qui peut provoquer des blocages, du stress, de l’anxiété, la peur du risque. La quête de sens prend alors toute sa légitimité : se définir ses propres objectifs et mettre au point le mouvement nécessaire pour les atteindre et les dépasser. La quête de sens est un pilier du modèle Peps®.

Comment
pouvons-nous vous aider ?

L'intervention de Power 4 Action

Nous mettons en action de façon juste et intelligente des individus ou des équipes menacés par l'immobilisme ou l'agitation face aux changements dans un environnement VUCA (volatil, incertain, complexe et ambigu).

L’innovation technologique est constante, les modes évoluent, et toute entreprise doit sans cesse se réinventer pour rester à jour, et le rythme est parfois difficile à suivre pour les travailleurs. Il est dès lors essentiel que la culture d’entreprise évolue pour suivre la tendance.

Nous vous accompagnons pour mettre en place l'innovation managériale et culturelle dans votre entreprise car l'adaptabilité des entreprises face au changement implique souvent un changement de mentalités.

Notre intervention s'inscrit dans un projet responsable et durable autant pour l’individu que pour l’entreprise.

Nos clients

Nous nous adressons aux entreprises de toutes tailles...

  • À la recherche de solutions actuelles, qui donnent des résultats,
  • Qui tiennent compte des besoins de leurs employés...
  • ... et qui les soutiennent dans leur développement personnel,
  • Qui offrent du sens à leurs actes et à leur travail,
  • Qui veulent lutter contre le stress au travail et prévenir le burn-out.
Nos outils et méthodes

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